Lapland Hotels käynnistää muutosneuvottelut – lähes 300 työpaikkaa vaarassa
Lapland Hotels käynnistää muutosneuvottelut, jotka koskevat Lapland Hotels City Oy:ta, Hotel Haikko Oy:ta sekä Lapland Hotels & Safaris Services Oy:ta.
Yhtiön mukaan muutosneuvottelujen perusteena ovat tuotannolliset ja taloudelliset syyt. Alustavan arvion mukaan neuvottelut voivat johtaa henkilöstövähennyksiin, lomautuksiin tai työsuhteen ehtojen muutoksiin.
Mahdollisten toimenpiteiden laajuus ja kohdentuminen tarkentuvat muutosneuvottelujen aikana. Konsernin toimitusjohtaja ja lakiasiainhoitaja Ilari Hovila kommentoi Ylelle, että neuvottelujen piirissä on enimmillään 289 henkilöä.
Lapland Hotelsin palvelut jatkuvat normaalisti
Yhtiön mukaan muutosneuvotteluilla ei ole välittömiä vaikutuksia asiakkaille, ja palvelut jatkuvat normaalisti. Lapland Hotelsilla on kaikkiaan 20 hotellia ympäri Suomea.
Lapin alueen toiminnot Lapland Hotels Lappi, Lapland Ski Resorts ja Lapland Safaris -toiminnot eivät kuulu muutosneuvotteluiden piiriin. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkilöä.
Haastavasta tilanteesta kielii myös tuore toimitusjohtajan vaihdos. Lapland Hotelsin ilmoitti heinäkuun alussa aiemman toimitusjohtajansa Erika Ehrnroothin tehtävien päättymisestä lyhytsanaisella tiedotteella, jossa ei avattu lähdön taustaa tarkemmin.
Toimitusjohtajan tehtäviä hoitaa toistaiseksi lakiasiainjohtaja Ilari Hovila, ja mahdollisesta uudesta rekrytoinnista ei toistaiseksi ole ilmoitettu. Ehrnrooth nimitettiin Lapland Hotels & Safariksen toimitusjohtajaksi elokuussa 2025 ja hän ehti hoitaa tehtävää alle vuoden ajan.
Kuva: Lapland Safaris
Lue myös
Lapland Hotelsin toimitusjohtaja vaihtuu
Lisää vastaavia artikkeleja
